Giao lưu doanh nhân là một trong những hoạt động định kỳ của Anphebe.com để các thành viên học hỏi từ những doanh nhân giàu kinh nghiệm và nhiệt huyết. Ảnh: Anh Thu
CôngThương - Họ là: Trần Trọng Kiên – Chủ tịch HĐQT kiêm TGĐ Công ty CP Du lịch Thiên Minh; Phạm Thị Bích Hạnh – TGĐ Công ty Phúc Hưng Thịnh; Nguyễn Hòa Bình – TGĐ Công ty PeaceSoft – 3 diễn giả của đêm giao lưu “Từ ý tưởng đến mô hình thành công” do Anphabe.com tổ chức.
Như rất nhiều chủ doanh nghiệp khác, cả 3 diễn giả đều bắt đầu khởi nghiệp bằng những ý tưởng rất tình cờ. Chị Hạnh (hiện quản lý Quán ăn Ngon – 18 Phan Bội Châu và The Rooftop) quyết định mở Bar The Rooftop (tầng 19, tòa nhà Pacific 83 –Lý Thường Kiệt – Hà Nội) sau lần tình cờ lên đây. “Tôi ngắm Hà Nội từ trên tầng cao, lòng đầy cảm xúc vì Hà Nội quá đẹp; tôi tin sẽ có nhiều người có cảm xúc như tôi khi ngồi thư giãn ở trên đó” – chị Hạnh chia sẻ.
Anh Kiên thì sau những ngày làm hướng dẫn viên du lịch để trang trải chi phí cho việc học tập tại Trường Đại học Y đã quyết định từ giã chiếc áo trắng cao quý của người bác sĩ để bắt đầu sự nghiệp bằng chính nghề… hướng dẫn viên.
“Hạt giống” của Trung tâm bồi dưỡng tài năng công nghệ trẻ Nguyễn Hòa Bình quyết định cho ra đời Công ty PeaceSoft sau những đề tài và hoạt động khoa học không biết mệt mỏi.
Tuy nhiên, tất cả đều nhất trí rằng, ý tưởng thì nhiều, ai cũng có ý tưởng, nhưng để biến ý tưởng thành hiện thực thì đam mê không chưa đủ, ý tưởng đó còn phải gắn với nhu cầu thực tế của thị trường, và phải dồn tâm sức để thực hiện nó. Câu chuyện “gia nhập” thương trường của cả 3 diễn giả chính là ví dụ sinh động.
Trần Trọng Kiên sau 17 năm hoạt động kinh doanh, hiện đang quản lý 20 công ty toàn cầu, sở hữu 9 thương hiệu (Buffalo Tour, Mai Chau Lodge, Intrepid Việt Nam, Jetwing Indochina, Victoria Hotel & Resorts…), với 2.000 nhân viên, doanh thu hàng năm là 50 triệu USD. Nhưng 6 năm đầu tiên khởi nghiệp ở lĩnh vực du lịch mà vốn liếng chỉ là con số 0, anh đã phải vượt qua mặc cảm là một bác sĩ đi làm đủ các công việc “thượng vàng, hạ cám”; rồi miệt mài đi kiếm tiền để trả lương công nhân, đàm phán với đối tác để khất nợ; thường xuyên làm việc trên 10 giờ/ngày và dùng bữa tối sau 21 giờ…
Giống như anh Kiên, Nguyễn Hòa Bình cũng có những năm đầu “chạy ăn từng bữa”, ra sức thuyết phục những người bạn có chuyên môn giỏi để tham gia cùng công ty (dù chưa có đủ tiền để trả cho họ mức lương xứng đáng). Hơn thế, lĩnh vực phần mềm khi đó (năm 2001) còn khá mới mẻ ở Việt Nam. “Nó giống như một hòn đá tảng, buộc chúng tôi phải đẩy nó lăn đi, làm mọi cách để khách hàng nhận ra là nó sẽ mang lại lợi ích lớn cho họ” – anh Kiên nói.
Với vốn liếng hiện tại là sàn giao dịch trực tuyến ChợĐiệnTử.vn phục vụ hàng triệu người mua và người bán nội địa, cổng thanh toán trực tuyến và bảo vệ người mua NgânLượng.vn, sàn giao dịch trực tuyến hàng hóa xuyên biên giới eBay.vn và mạng quảng cáo liên kết AdNet.vn, câu chuyện khởi nghiệp bằng 3 “không” (không vốn, không nhân lực, không trụ sở) của anh Bình giờ nghe lại ngỡ như chuyện cổ tích! Đó cũng là lý do tại sao Nguyễn Hòa Bình dám khẳng định “xanh rờn”: “Có thể khởi nghiệp không tiền nhưng không thể không có vốn”. Vốn ở đây theo anh không hoàn toàn là tiền, mà là năng lực, kinh nghiệm, kiến thức, quan hệ, gia thế…
Với chị Hạnh – người mở quán bar khi chưa từng đi bar - thì một trong những cái khó chính là thuyết phục mọi người ủng hộ ý tưởng. “Người Việt vốn có thói quen tìm đến các cửa hàng ở mặt tiền, tiện lợi, đập vào mắt… Không mấy ai lại leo lên tầng 19 để ăn uống, thư giãn, nhất là khi địa chỉ đó lại không được treo bất kì biển hiệu gì trên tòa nhà. Khó khăn của tôi còn là sự cô đơn khi tự mình phải đưa ra những quyết định cuối cùng ở những thời khắc quan trọng nhất, lại là những lĩnh vực mà mình không có chuyên môn” – diễn giả nữ duy nhất chia sẻ.
Mỗi diễn giả có một con đường, hướng đi riêng để đến với những thành công như ngày hôm nay. Tuy nhiên, điểm chung dễ nhận thấy ở họ chính là niềm say mê, sự kiên trì và quyết tâm theo đuổi ý tưởng. Nói như Trần Trọng Kiên là “hãy bỏ vào đó 100% thời gian mà bạn có, tin rằng bạn sẽ không phải hối tiếc”, hay như kinh nghiệm của chị Hạnh là “phải có tinh thần làm chủ ngay cả khi mình làm thuê; có yêu công việc, làm việc hiệu quả thì mới gặt hái được những thành quả tốt nhất”. Còn Nguyễn Hòa Bình thì tin rằng: “Việc dùng người là hết sức quan trọng. Ai cũng là thiên tài. Hãy cho họ cơ chế và môi trường tốt để họ thể hiện”.
Đêm giao lưu khép lại trong không khí ấm cúng, lãng mạn của The Rooftop. 3 diễn giả - những doanh nhân thành đạt - thêm một lần nữa tạo cho người giao lưu ấn tượng tốt đẹp, khi cả 3 cùng cho rằng: Chính gia đình, bạn bè và những giá trị mà họ đã mang lại cho xã hội... là tài sản lớn nhất mà họ có.