Năm 2022, Than Mông Dương đã chiến thắng đại dịch Covid-19; thích ứng an toàn, linh hoạt, ổn định sản xuất kinh doanh, duy trì tăng trưởng và trên đà hoàn thành vượt mốc các chỉ tiêu năm 2022.

“Kỷ luật và đồng tâm”

Giữ vững sợi chỉ đỏ “Kỷ luật và đồng tâm”, cán bộ, nhân viên, công nhân Công ty CP Than Mông Dương cùng với người lao động Tập đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam đã “siết chặt tay nhau”, cùng biến thách thức thành cơ hội; tiếp tục khẳng định vị thế của Tập đoàn kinh tế hàng đầu Quốc gia.

Cụ thể, bám sát sự lãnh đạo của Tỉnh ủy Quảng Ninh với chủ đề công tác năm 2022 là “Thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19; giữ vững đà tăng trưởng, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao” và mục tiêu tổng quát của toàn Tập đoàn TKV là “An toàn – Phát triển – Hiệu quả”, đồng thời đảm bảo thực hiện thành công mục tiêu kép ”vừa phòng chống dịch – vừa sản xuất kinh doanh hiệu quả”, Ban chấp hành Đảng bộ Công ty CP Than Mông Dương đã ban hành Nghị quyết số 80-NQ/ĐU ngày 20/12/2021 với 6 nhóm giải pháp để lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ năm 2022 cùng nhiều Nghị quyết chuyên đề. Cơ quan chuyên môn đã linh hoạt, sáng tạo đề ra các giải pháp để triển khai, điều hành thực hiện kế hoạch phối hợp kinh doanh của Công ty trong năm vừa qua.

Dưới sự lãnh, chỉ đạo của các Ban, Ngành, TKV và Đảng ủy, ban lãnh đạo Công ty, cán bộ công nhân viên trong toàn Công ty đã đoàn kết cố gắng, nỗ lực, các mặt công tác đều xuất hiện sự chuyển mình tích cực. Công ty đã tập trung đầu tư thiết bị, máy móc, công nghệ mới, dây chuyền đồng bộ, các mặt công tác an toàn vệ sinh lao động. quản lý kỹ thuật, nghiệp vụ, điều hành được triển khai linh hoạt, sáng tạo. Đặc biệt, khâu tổ chức sản xuất tại các phân xưởng, chất lượng và tiến độ giải quyết, xử lý các tình huống trong sản xuất được nâng lên rõ rệt; phương thức tác nghiệp đã được cải thiện. Nhờ đó, Than Mông Dương đã xuất sắc hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu nhiệm vụ năm 2021, đảm bảo việc làm, đời sống cho công nhân, người lao động.

Cụ thể, xác định đổi mới công nghệ là cốt lõi để phát triển không ngừng, trong quá trình sản xuất, Than Mông Dương đã chủ động, tiên phong trong đổi mới sáng tạo, đầu tư máy móc, thiết bị, nâng tầm công nghệ, dây chuyền đồng bộ theo hướng ưu tiên tối đa cơ giới hóa, tin học hóa, tự động hóa.

Để nâng cao hiệu quả ứng dụng công nghệ vào sản xuất, công ty đã phối hợp và hợp đồng với Công ty dịch vụ Mobifone tỉnh Quảng Ninh triển khai hệ thống giao ca nhận lệnh không giấy tờ; theo đó đã triển khai thử nghiệm hệ thống giao ca nhận lệnh tại 02 phân xưởng ĐL1 và KT6, gồm chuyển giao phần mềm, hướng dẫn sử dụng; hệ thống đang được chỉnh sửa, bổ sung các nội dung cũng như thực hiện các công việc hướng dẫn sử dụng để triển khai rộng dãi đến các phân xưởng; dự kiến quý 2/2023 triển khai rộng rãi đến các phân xưởng.

Đây cũng tiếp tục là năm thứ 2 liên tiếp đánh dấu kết quả khai thác than hầm lò vượt công suất thiết kế: 1.525 ngàn tấn/1.500 ngàn tấn. Lò chợ cơ giới hóa công ty là năm thứ 3 hoạt động đã tiếp tục vượt công suất thiết kế với sản lượng thực hiện 333/300 ngàn tấn/năm, bằng 111%, cao hơn so với sản lượng năm 2021 là 320 ngàn tấn. Đồng thời, cán bộ công nhân đơn vị đã hoàn thành mục tiêu chuyển diện an toàn, đảm bảo đúng lịch Công ty đã xây dựng.

Không chỉ duy trì khai thác ổn định, hiệu quả lò chợ cơ giới hóa hạng nhẹ, Công ty đã tiếp tục đầu tư thêm 01 lò chợ giá khung xích; thêm một số các công trình tự động hóa khác… Những công trình ứng dụng cơ giới hóa trong sản xuất tại Than Mông Dương đã được các đơn vị bạn như Than Dương Huy, Than Uông Bí thăm quan, học tập.

Bên cạnh đó, nhiều công trình, hạng mục quan trọng được thực hiện đúng tiến độ, mang lại hiệu quả cao trong sản xuất, góp phần quan trọng thực hiện hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2022.

Không chỉ duy trì khai thác ổn định, hiệu quả lò chợ cơ giới hóa hạng nhẹ, Công ty đã tiếp tục đầu tư thêm 01 lò chợ giá khung xích; thêm một số các công trình tự động hóa khác… Những công trình ứng dụng cơ giới hóa trong sản xuất tại Than Mông Dương đã được các đơn vị bạn như Than Dương Huy, Than Uông Bí thăm quan, học tập.

Nhiều công trình, hạng mục quan trọng được thực hiện đúng tiến độ, mang lại hiệu quả cao trong sản xuất, góp phần quan trọng thực hiện hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2022.

Đặc biệt, Ban lãnh đạo Công ty luôn xác định nguồn nhân lực là nhiệm vụ đặc biệt của Công ty, bởi đây là 2 yếu tố chính của phương châm phát triển “Từ tài nguyên khoáng sản và nguồn nhân lực đi lên giàu mạnh” của Tập đoàn, và thợ mỏ là nhân tố hết sức quan trọng quyết định sự nghiệp đảm bảo an ninh năng lượng quốc gia. Những năm gần đây, Than Mông Dương đã và đang tiếp tục duy trì chính tuyển dụng tại các huyện miền Đông tỉnh Quảng Ninh để đẩy mạnh khai thác thị trường lao động này. Đây là một hướng đi mới giúp Công ty đảm bảo nguồn cung lao động, phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh.

Theo đó, năm 2022 tiếp tục là một năm thành công với Than Mông Dương khi tuyển dụng đạt 250/250 thợ khai thác, cơ điện mỏ hầm lò, đạt 100%. Trong đó, theo chỉ tiêu giao doanh nghiệp tuyển sinh là 20%, Công ty đã tuyển được 75/50 người, đạt 150% kế hoạch và đứng đầu về số lượng tuyển dụng thực tiễn trong khối các đơn vị hầm lò vùng Cẩm Phả. Các chế độ khuyến khích tiền lương theo quy định của TKV, thưởng khuyến khích người lao động, khuyến khích sản xuất kinh doanh khi cần tăng năng suất, sản lượng, các công trình trọng điểm, công trình việc khó, trả lương cho thợ bậc cao đều được thực hiện tốt.

Kiên quyết giữ vững công tác an toàn là phương châm xuyên suốt của Than Mông Dương trong quá trình xây dựng và phát triển; Không nằm ngoài mục tiêu đó, năm 2022 vừa qua, Than Mông Dương đã triển khai một loạt các phần việc nhằm giảm thiểu tình trạng mất an toàn trong lao động sản xuất.

Hiệu quả cao nhờ các giải pháp kịp thời

Bằng tất cả các giải pháp kể trên, về than sản xuất, năm vừa qua, Công ty CP Than Mông Dương khai thác được 1,551 triệu tấn than, đạt 101,7% so với kế hoạch năm. Trong đó, than hầm lò đạt trên 1,532 triệu tấn. Than tiêu thụ đạt trên 1,582 triệu tấn, tăng 4% kế hoạch năm. Tổng mét lò đào 19,2 nghìn mét, tăng 2,1% kế hoạch năm; Đất đá bóc xúc đạt 335 nghìn mét, đạt 100% kế hoạch. Doanh thu toàn công ty đạt 2.383 nghìn tỷ đồng, tăng 4,7%.

Năm 2023 được dự báo sẽ tiếp tục là một năm đầy khó khăn, khi mà tình hình dịch bệnh vẫn diễn biến phức tạp, giá các nguyên liệu đầu vào tăng cao, ảnh hưởng đến chi phí sản xuất chung của toàn ngành. Tuy nhiên, nhiệm vụ đặt ra cho các đơn vị, trong đó có Công ty CP Than Mông Dương vẫn khá nặng nề.

Theo kế hoạch năm 2023, Than Mông Dương cần tiếp tục duy trì ổn định và phát triển sản xuất, đảm bảo thực hiện tốt sản lượng than khai thác đã đăng ký.

Bám sát sự lãnh đạo của Tỉnh ủy Quảng Ninh với chủ đề công tác năm 2023 là ”Nâng cao hiệu quả thu hút đầu tư và chất lượng đơi sống nhân dân” và mục tiêu tổng quát của toàn TKV là ”An toàn – Phát triển – Hiệu quả”, Đảng ủy Công ty CP Than Mông Dương - Vinacomin đã xây dựng và ban hành hành Nghị quyết số 135-NQ/ĐU, ngày 2/12/2022 về phương hướng nhiệm vụ năm 2023.

Phát huy truyền thống kỷ luật và đồng tâm và hơn 40 năm xây dựng và phát triển năm 2023, Than Mông Dương nêu cao quyết tâm đẩy mạnh sản xuất kinh doanh, phấn đấu hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu kế hoạch Tập đoàn giao.

Trên nền tảng hạ tầng thiết bị và công nghệ hiện có; với bàn tay cần cù và khối óc mưu trí, sáng tạo; những người thợ mỏ Mông Dương đang rất vững tin khi tiến về phía trước; chung sức viết nên những trang vàng lịch sử, đóng góp tích cực vào sự phát triển của Tập đoàn TKV cũng như sự lớn mạnh của tỉnh Quảng Ninh.