Thận trọng "việc nhẹ lương cao"

Giáp Tết cũng là khi sinh viên các trường đại học được nghỉ khá sớm, cũng bởi vậy mà các bạn trẻ tranh thủ thời điểm này để tìm việc làm thêm, kiếm tiền về quê ăn Tết.

Lợi dụng tâm lý nóng lòng tìm việc kiếm tiền của sinh viên, thời điểm này không ít các "công ty ma" thừa cơ tìm cách lừa đảo, đưa người lao động vào các bẫy việc làm để trục lợi.

Muốn tranh thủ vừa học, vừa làm thêm lấy tiền tiêu vặt dịp tết, H.Đ.T. (sinh viên một trường đại học ở quận Thanh Xuân, Hà Nội) đã kết bạn Zalo theo số điện thoại quảng cáo để tìm việc.

"Người tuyển dụng nói không cần kinh nghiệm, nếu chăm chỉ làm cũng kiếm được từ 200.000 - 400.000 đồng/ngày. Tôi tính nhẩm lương tính theo sản phẩm, từ 500.000 - 1 triệu đồng/sản phẩm, một tháng làm thêm cũng kiếm được khoảng 10 triệu đồng nên đã đồng ý làm ngay", T. chia sẻ.

Người tuyển dụng yêu cầu T. phải chuyển khoản 500.000 đồng tiền mua nguyên liệu ban đầu. Tuy nhiên, sau khi chuyển tiền thì số điện thoại quảng cáo lập tức chặn cuộc gọi khiến T. không liên lạc được. Tất cả thông tin trên Zalo đều bị xóa dấu vết.

Gần đây, V.N.A. (21 tuổi, sinh viên một trường đại học ở quận Cầu Giấy, Hà Nội) cũng liên tục nhận được các tin nhắn qua tài khoản Zalo có nội dung giới thiệu các việc làm kiếm thêm thu nhập dịp Tết. Những tin nhắn thường có thêm các đường link (đường dẫn) và số điện thoại để người có nhu cầu có thể liên hệ. Vì muốn có tiền tiêu Tết, V.N.A. đã trả lời một tin nhắn thì được giới thiệu một công việc tại nhà.

Theo đó, hàng ngày A. được giao nhiệm vụ thống kê các đơn hàng với mức thù lao 200.000 đồng/ngày. Tuy nhiên, sau một tháng thực hiện công việc, A. vẫn chưa được chuyển lương mà được yêu cầu tiếp tục công việc thêm một tháng nữa sẽ được chuyển lương cả hai tháng.

"Tôi không đồng ý với yêu cầu đó thì tài khoản kia chặn tin nhắn khiến tôi không thể liên lạc được. Không đòi được tiền công, coi như tôi làm việc một tháng không công", A. chia sẻ.

Dễ thấy từ nhiều ngày nay, trên các nhóm tìm việc online, tìm việc làm thêm Hà Nội, cộng tác viên chốt đơn làm việc online…, những thông tin quảng cáo, tuyển dụng việc làm thêm mùa Tết liên tục được đăng tải như: Tuyển người bình luận sản phẩm, đánh máy đề cương… Mức lương từ 100.000 - 300.000 đồng/ngày. Đối tượng tuyển dụng được nhắm đến là các mẹ bỉm sữa, học sinh, sinh viên…

Đáng chú ý, chiêu thức được các đối tượng đưa ra quảng cáo đều là những lời mời "có cánh", hấp dẫn giới trẻ như: "Tuyển cộng tác viên tại nhà, làm việc qua ứng dụng TikTok"; "Xem video - like - thả tim, hoa hồng đến vài trăm nghìn đồng/ngày"; "Tuyển người "cày" view TikTok, xem và chụp ảnh, cứ 1 ảnh nhận 10.000 đồng"; "Cắt mác quần áo, dán bao lì xì, hộp quà tặng… lương 7 - 10 triệu đồng/tháng"… Ẩn sau các chiêu trò, các đối tượng lừa đảo dụ dỗ người lao động để chiếm đoạt tài sản.

Nâng cao hơn cảnh giác khi tìm kiếm việc làm

Liên quan đến vấn nạn lừa đảo "việc nhẹ, lương cao", "cộng tác viên online"... khiến nhiều người sập bẫy dịp cận Tết, ông Vũ Quang Thành - Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho biết: Nhu cầu cung cầu lao động dịp cuối năm hiện nay tăng lên 10-15% so với các tháng trước đây. Đặc biệt xu hướng tuyển dụng tăng cao ở các ngành như: Thương mại dịch vụ, kinh doanh, bán lẻ, trung tâm thương mại, siêu thị…

Đánh vào nhu cầu của nhiều người, sự phát triển mạnh của công nghệ thông tin, xảy ra tình trạng lừa đảo thông qua tư vấn giới thiệu việc làm online.

Theo ông Vũ Quang Thành, các kênh giới thiệu việc làm qua mạng rất đa dạng, người tìm việc không lường hết được hoạt động tinh vi của các đối tượng lừa đảo, nhiều bạn trẻ tìm hiểu không kỹ lưỡng, ham lợi nhuận cao ban đầu rất dễ mắc bẫy.

"Thông thường, các thông tin tuyển dụng lừa đảo không thông tin rõ ràng về địa chỉ nơi tuyển dụng mà chỉ có số điện thoại hoặc liên hệ qua mạng xã hội. Hầu hết các thông tin tuyển dụng trên mạng phải đóng tiền hoặc yêu cầu người lao động thực hiện biện pháp bảo đảm bằng tiền hoặc tài sản khác cho việc thực hiện hợp đồng lao động đều là lừa đảo. Ngồi một chỗ kiếm "việc nhẹ, lương cao" không bao giờ có. Người lao động cần cảnh giác, đặc biệt vào thời điểm gần Tết", ông Thành nhấn mạnh.

Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cũng đưa ra cảnh báo, đối với người lao động, để tìm kiếm việc làm thêm cần tìm hiểu thật kỹ về công ty, đơn vị, doanh nghiệp mà mình dự kiến xin vào, tìm hiểu tính chất công việc, vị trí việc làm, quyền lợi, trách nhiệm, nghĩa vụ xoay quanh vị trí việc làm đó. Tìm hiểu, kiểm tra pháp nhân của doanh nghiệp, lĩnh vực hoạt động của doanh nghiệp, chế độ, quyền lợi cách thức ký hợp đồng... tìm hiểu rõ ràng, minh bạch rất quan trọng.

"Hiện nay có hệ thống đơn vị làm về lĩnh vực lao động việc làm, các sàn giao dịch việc làm, các đơn vị chính thống hỗ trợ tư vấn đầy đủ tính chất công việc, vị trí việc làm, doanh nghiệp tuyển dụng, chế độ... khi người lao động có đầy đủ thông tin tránh gặp phải rủi ro trong tìm kiếm việc làm", ông Vũ Quang Thành cho hay.