Theo báo cáo của UBND tỉnh Vĩnh Phúc, đến hết tháng 3/2024, toàn tỉnh Vĩnh Phúc ước giải quyết việc làm cho 6.148 lao động. Trong đó, giải quyết việc làm trong nước cho 5.918; đưa 230 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Đặc biệt, trong tháng 3/2024, chỉ số sử dụng lao động của các doanh nghiệp công nghiệp trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc tăng 3,19% so với tháng trước và tăng 2,41% so với cùng kỳ năm 2023. Tính chung quý I/2024, chỉ số sử dụng lao động toàn ngành tăng 0,17% so với năm quý I/2023.

Quý I/2024, tỉnh Vĩnh Phúc giải quyết việc làm cho 6.148 người lao động (Ảnh: Nam Khánh)

Được biết, năm 2024 tỉnh Vĩnh Phúc phấn đấu giải quyết việc làm cho 17.000 lao động, trong đó, đưa 1.000 người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Để hoàn thành mục tiêu này, các cấp, ngành, địa phương, đơn vị trong tỉnh Vĩnh Phúc đang tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến các chính sách hỗ trợ giải quyết việc làm của Trung ương, của tỉnh. Triển khai có hiệu quả các chính sách hỗ trợ giải quyết việc làm, duy trì việc làm cho người lao động; đẩy mạnh cho vay giải quyết việc làm từ Quỹ Quốc gia giải quyết việc làm và nguồn vốn của tỉnh ủy thác. Cập nhật thông tin thị trường lao động để hoàn thiện cơ sở dữ liệu thị trường lao động của tỉnh làm cơ sở hoạch định chính sách sử dụng nguồn nhân lực.

Cùng với đó, tăng cường hợp tác giữa cơ sở giáo dục nghề nghiệp với các doanh nghiệp đóng trên địa bàn tỉnh để đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm; tiếp tục thực hiện tốt công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài; thực hiện tốt các thủ tục hành chính thuộc lĩnh vực lao động-việc làm.